近日，市委全面深化改革委员会公布2023年度宁波市改革好方案好信息好新闻和改革创新最佳实践案例的通报，市科技局3项改革创新成果入选改革好方案好信息好新闻。

改革好方案

以科教产共同体支撑甬江科创区高质量发展实施方案

“以科教产共同体支撑甬江科创区高质量发展”是浙江省首批创新深化试点。实施方案立足宁波实际，以教育、科技、人才一体化推进为主线，探索科教产共同体建设发展模式和路径，以试点项目应用场景为切入口，重点推进建设科产教融合的人才联合培养平台、服务产业的开放式研发创新平台、培育未来产业的前沿技术转化平台，探索“学科+产业”“实验室+孵化器”“创新中心+工程师组”等模式，支撑打造产教研才融合赋能高质量发展的新高地。其中，改革试点经验《宁波：打造“科教产共同体”》作为典型案例被《国家创新型城市创新能力评价报告2023》收录。

改革好信息

宁波市深化关键核心技术攻关体制机制改革 助力新时代高水平创新型城市建设

关键核心技术是国之重器，对构建新发展格局、实现高水平科技自立自强意义重大。围绕国家战略需求和“361”产业集群建设，通过优化创新资源配置、健全关键核心技术攻关组织机制、构建科技创新增值化服务体系，全面锻造服务“国之大者”的硬核力量，近三年来，我市累计部署实施攻关项目超700项，在半导体材料、功能膜材料、工业操作系统等重点领域攻克关键核心技术90余项，研制出高纯度溅射靶材等自主创新产品427个，成果应用于神舟飞天、科技冬奥、杭州亚运会等国家重大工程，荣获国家科技奖励8项、省科技奖励147项。

改革好新闻

把科研人员从打报告中解放出来 宁波推行科研项目经费包干制

探索实行科研人员经费“包干制”是党中央、国务院关于深化科技领域“放管服”改革，按照能放尽放的要求赋予科研人员更大的人财物自主支配权，充分调动科研人员积极性，激发创新活力的重要举措，此前，我市已在市自然科学基金项目试行经费包干制，进一步深化科研项目经费管理改革。2023年中国浙江·宁波科技人才周期间，我市发布《关于支持甬江科创区打造人才新高地的若干举措（2023版）》，融入2023年以来向全国多地“取经”的成果，为宁波打造科创“引擎”蓄力。其中在探索构建优质创新生态让人才“留下来”方面，《若干举措》提出提高市级科研经费间接费用列支比例10个百分点，将人才从经费预算编制、经费报销等事务性工作中解脱出来；将2022年起已在自然科学基金项目实行的“经费包干制”拓展至人才类和基础研究类科研项目，给予科研人员更多的信任、更大的发展空间和自主权，进一步支持甬江科创区打造人才新高地。